Für Badsanierer und SHK‒Betriebe die in 2026 wachsen wollen
Lukrative Aufträge und passende Bewerber für Badsanierungsbetriebe
Wir helfen SHK‒Betrieben und Badsanierern dabei, planbar qualifizierte Eigentümer‒Anfragen für hochwertige Badsanierungen und barrierearme Badumbauten und passende Bewerber aus ihrer Region zu gewinnen
Gewinnen Sie konstant hochwertige Badsanierungsaufträge aus Ihrer Region
Wir helfen Badsanierern dabei, einen klaren Anfragekanal aufzubauen, über den regelmäßig passende Eigentümer-Anfragen für hochwertige Badprojekte entstehen – statt sich auf unplanbare Empfehlungen verlassen zu müssen.
Viele Betriebe erhalten Anfragen – aber oft nicht die richtigen oder zu wenige
Nicht die Menge ist das Problem, sondern die Qualität und Planbarkeit
Zu wenig planbare Anfragen
Unpassende Anfragen die Zeit kosten
Zu starke Abhängigkeit von Empfehlungen
Preisanfragen statt lukrative Projekte
Gewinnen Sie Eigentümer-Anfragen für hochwertige Badsanierungen und barrierearme Badumbauten
Durch einen strukturierten Anfrageprozess helfen wir Ihnen dabei, regional sichtbarer zu werden und lukrative Anfragen zu gewinnen.
So melden sich nicht einfach irgendwelche Interessenten, sondern eher Personen, bei denen eine Zusammenarbeit für Sie wirtschaftlich besonders interessant ist.
Mehr Sichtbarkeit in Ihrer Region
Mehr qualifizierte Kundenanfragen
Weniger unpassende Kontakte
Weniger Zeitverlust im Erstkontakt
Bessere Planbarkeit neuer Aufträge
Fokus auf wirtschaftlich interessante Projekte
1. Leistungen und Zielregion abstimmen
Gemeinsam definieren wir, welche Leistungen im Fokus stehen und aus welcher Region lukrative Anfragen kommen sollen.
2. Anfrageprozess sauber aufsetzen
Ihre Leistungen werden klar nach außen dargestellt, sodass sich mehr Interessenten melden und Anfragen regelmäßiger eingehen.
3. Anfragen vorqualifizieren
Eingehende Anfragen werden vorab eingeordnet, damit Sie sich stärker auf Gespräche konzentrieren können, die besonders interessant sind.
Gewinnen Sie passende Fachkräfte: Fehlende Fachkräfte kosten mehr, als viele Betriebe vermuten
Unbesetzte Positionen wirken sich direkt auf Umsatz, Planungssicherheit und Teambelastung aus.
Sie können keine Aufträge annehmen
Die Produktivität sinkt spürbar
Verlust an Planbarkeit und Kontrolle
Belastung für das Team steigt dauerhaft an
Wie Badsanierer strukturiert passende Fachkräfte gewinnen
Viele Inhaber kennen die Situation: Die Nachfrage ist da, doch ohne ausreichend Fachkräfte bleiben Aufträge liegen, Termine geraten unter Druck und Wachstum bleibt aus. Klassische Stellenanzeigen liefern oft zu wenige oder unpassende Bewerbungen.
Social Recruiting erreicht diese Fachkräfte direkt in ihrem Alltag. Durch gezielte Ansprache und klare Vorqualifizierung entstehen Gespräche mit Kandidaten, die wirklich zum Betrieb passen.
Das Ziel: Durch zusätzliche passende Fachkräfte mehr Planbarkeit schaffen, das Team spürbar entlasten, Aufträge zuverlässig umsetzen und den Betrieb stabil weiterentwickeln.
Mit Social Recruiting zu passenden Fachkräften
Wie Sie mit Social Recruiting und einer modernen Arbeitgebermarke langfristig passende Fachkräfte gewinnen können
Fachkräften über Social Media gewinnen
Wir unterstützen Sie dabei, qualifizierte Bewerber über Recruiting-Kampagnen auf Social Media zu gewinnen. Wir erreichen Fachkräfte für Sie und qualifizieren sie vor. Sie führen nur Gespräche mit passenden Kandidaten.
Branding: Ihr Betrieb als attraktiver Arbeitgeber
Präsentieren Sie Ihren Betrieb als attraktiven Arbeitgeber. Mit einem modernen Onlineauftritt zeigen Sie Ihre Unternehmenskultur und Arbeitsweise – das hilft langfristig, motivierte Fachkräfte zu gewinnen.
Effizienter Einsatz von Zeit und Budget
Mit Social Recruiting reduzieren Sie Aufwand und Kosten für klassische Recruiting-Kanäle. Wir übernehmen den gesamten Recruiting-Prozess für Sie, sodass Sie sich weiterhin auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
So finden Sie passendes Personal für Ihr Team - mit geringem internen Zeitaufwand für Ihr Team
Unsere Referenzen
Über den Gründer und Geschäftsführer
Ich bin Experte für Marketing und Webdesign aus der Bodenseeregion. Mit einem starken Auftritt auf Social‒Media und einer überzeugenden Website helfe ich Badsanierer und SHK‒Betrieben dabei, hochwertige Aufträge und die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen.
Ich setze auf ehrliche Beratung, klare Prozesse und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, melden Sie sich gerne für ein unverbindliches Kennenlernen.
Häufig gestellte Fragen
Wie hoch ist die Investition?
Die Investition richtet sich nach Ihrem individuellen Bedarf.
Wir arbeiten im ersten Schritt ohne Einrichtungsgebühren und ohne monatliche Pauschalen. Stattdessen erhalten Sie einen transparenten, einmaligen Paketpreis mit klar definiertem Leistungsumfang. Falls eine sehr langerfristige Zusammenarbeit in Frage kommt, bekommen Sie ein individuelles Angebot.
Arbeitet ihr mit jedem Unternehmen zusammen?
Nein. Wir arbeiten ausschließlich mit Unternehmen, die wirklich wachsen wollen und Wert auf Qualität, Verbindlichkeit und professionelle Prozesse legen.
So stellen wir sicher, dass unsere Strategie nachvollziehbare Ergebnisse ermöglicht.
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